Jogszabályi háttér

Részletesen a törvényi változásokról.

Tovább...

Jogszabályi háttér

Miután a nyáron elfogadott jogszabályok rögzítették a feltételeket, az őszi adócsomag vég...

Cikkek

A törvényjavaslat elfogadása óta a téma sokat forog a sajtóban.

Tovább...

Megoldások

Érdemes felmérni minden lehetőséget a megalapozott és fenntartható döntéshez.

Tovább...

Szakértők mondják

Eltérő helyzetek, eltérő megközelítések – egyvalami közös: a HR-esek nem béresítenek.

Hogyan tovább, cafetéria?

Hogyan tovább, cafetéria?

A 2019-es jogszabályváltozások teljesen átírják a dolgozói juttatások rendszerét, ami komoly fejtörést okoz a vállalatok többségének. Oldalunkon a felkészüléshez és a tervezéshez adunk némi útmutatást.

Cikkek, interjúk

Válasszon jól év végi juttatást: ajándékozzon gondoskodást!

Válasszon jól év végi juttatást: ajándékozzon gondoskodást!

Az elmúlt másfél év nemcsak a munkaerőpiacon és a juttatási rendszerekben hozott jelentős változásokat, hanem a munkavállalók mindennapjaiban, prioritásaiban, elvárásaiban, vagy akár anyagi helyzetében. Érdemes mindezeket figyelembe venni, amikor az idei év végi juttatásokról döntünk. Továbbra is kihívás a munkaerőmegtartás A pandémia miatt 2020-ban megbillent munkaerőpiac kihívásai újra hasonlóak a korábbiakhoz. A Nemzeti Közfoglalkoztatási Szolgálat … Tovább

Tovább
Juttatások Covid idején: Legyen B terv!

Juttatások Covid idején: Legyen B terv!

Hogyan hatott a Covid járvány az év első felében a dolgozói juttatásokra és hogyan készülhetünk az év végi jutalmazásra? A tavaszi időszakban a vállalatok több mint 20%-a nem adta ki a megszokott rendszeres juttatást és az eseti juttatások piacán is erőteljes visszaesés történt – derül ki többek között az Edenred Magyarország friss elemzéséből. A járvány … Tovább

Tovább
Iskolakezdés 2020

Iskolakezdés 2020 – még fontosabb mint valaha!

Idén talán még nagyobb szüksége van a családoknak az anyagi támogatásra, mint a korábbi években.

Tovább
Extra juttatás

Extra juttatás többletköltségek nélkül? Igen, lehetséges!

Használja ki az adócsökkentésből fakadó megtakarításait és motiválja dolgozóit plusz juttatással anélkül, hogy az a vállalkozásának extra költséget jelentene! ADÓCSÖKKENÉS JÚLIUS 1-TŐL: júliustól 2 százalékponttal csökkent a szociális hozzájárulási adó (Szochó), valamint ahhoz kapcsolódóan az egyszerűsített közteherviselési hozzájárulás (ekhó) munkaadókat érintő része. Mind a szociális hozzájárulási adó, mint az egyszerűsített közteherviselési hozzájárulás munkaadókat terhelő része … Tovább

Tovább
Ismeretlen ajándék

Apró eszköz, nagy előnnyel – ajándék a dolgozói juttatások között?

Egy olyan megoldás, amely 2019-ben is megőrizte adóelőnyét.

Tovább

Megoldások

Minden, amit a cafetéria-változásokról tudni kell

A jövőről
már határozó
cégek
58%-a
nem
béresíti
81%-a
nem hárítja át
az adóterheket
70%-a
megtartja
az egyéb juttatásokat