Jogszabályi háttér

Részletesen a törvényi változásokról.

Tovább...

Jogszabályi háttér

Miután a nyáron elfogadott jogszabályok rögzítették a feltételeket, az őszi adócsomag vég...

Cikkek

A törvényjavaslat elfogadása óta a téma sokat forog a sajtóban.

Tovább...

Iskolakezdés

Az Iskolakezdési támogatás nem véletlenül maradt az egyik legnépszerűbb elem a vállalatok ju...

Megoldások

Érdemes felmérni minden lehetőséget a megalapozott és fenntartható döntéshez.

Tovább...

Szakértők mondják

Eltérő helyzetek, eltérő megközelítések – egyvalami közös: a HR-esek nem béresítenek.

Hogyan tovább, cafetéria?

Hogyan tovább, cafetéria?

A 2019-es jogszabályváltozások teljesen átírják a dolgozói juttatások rendszerét, ami komoly fejtörést okoz a vállalatok többségének. Oldalunkon a felkészüléshez és a tervezéshez adunk némi útmutatást.

Cikkek, interjúk

Iskolakezdés

Iskolakezdési támogatás adókedvezménnyel? Igen!!

Az Iskolakezdési támogatás nem véletlenül maradt az egyik legnépszerűbb elem a vállalatok juttatási struktúrájában – a tanévkezdés minden gyermekes családnál gyermekenként 50-100 ezer forint extra kiadással jár.

Tovább
Ismeretlen ajándék

Apró eszköz, nagy előnnyel – ajándék a dolgozói juttatások között?

Egy olyan megoldás, amely 2019-ben is megőrizte adóelőnyét.

Tovább
Kis eszköz, nagy előny

Egy ismeretlen juttatás: apró eszköz, nagy előnnyel

Kevesen ismerik azt a kedvezményes adózású lehetőséget.

Tovább
Akad jelentkező

Erzsébet-utalvány: akad jelentkező

Az Erzsébet-utalvány megszüntetése által hagyott űrt is kitöltené a francia szolgáltató. Mint közölték : azoknak a vállalkozásoknak, amelyek ilyet adtak dolgozóiknak „megnyugtató lehet, hogy nem szükséges eltérniük a megszokott rendszertől”, csupán az ő megoldásukra kell átállni. Az étkezési csekkek piacát a kormány 2012-től tulajdonképpen állami monopóliummá tette. Az Európai Bíróságnak (EB) az ezt jogellenesnek minősítő … Tovább

Tovább
Túlélhet sok juttatás

Túlélhet sok béren kívüli juttatás

Az Erzsébet-utalványok forgalmazásának beszüntetése ellenére a munkaadók nagy része továbbra is kínál a dolgozóinak béren kívüli juttatásokat, holott azok adott körére 2019-től már nem érvényes a korábbi adókedvezmény – állapította meg a mukavállalói juttatásokra szakosodott Edenred. Ügyfeleink 75 százaléka az adott adókedvezmény megszűnése ellenére továbbra is a megszokott módon nyújtja a juttatásokat munkavállalóinak   – … Tovább

Tovább

Megoldások

Minden, amit a cafetéria-változásokról tudni kell

A jövőről
már határozó
cégek
58%-a
nem
béresíti
81%-a
nem hárítja át
az adóterheket
70%-a
megtartja
az egyéb juttatásokat